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吴学锋对某次竞岗述工人作采取了个人总结教育指导，对大众展示出出的做工作思索纵深应当一定。他我希望竞岗员工才可以夯实基本条件工种位置定位，记忆犹新看法阻止的使命感与目的，按照多工种的磨砺和奠定，不间断提拔自我完善，以满足了阻止提高的要求。他着重于，各操作制度员工应进一歩提拔见识、心怀和整体空间格局，提高执行命令，全部弘扬“1+六位一体式”操作制度原则，在事业上的群制度改革基本条件上全部提拔部用心化操作制度情况，不间断全面加快队伍协同，定期进一步推动相关业务不断创新提高和操作制度性能提拔。
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