2025年5月22日，湖北省联投荆楚投入资金受限单位（下称“联投荆楚单位”）办公办公会议“第15场五”控规互动交流办公办公会议。联投荆楚单位党委会常务委员、副总裁经历鲍颖主持了办公办公会议。永业行成市最新事业上心群控规规划区事业上心部总经历姚雨薇特邀作“国企中小企业‘第15场五’控规及转型期未来发展新行势与新规定”专题讲座培顺。
姚雨薇通过如今经济优惠政策与深化行政体制共识机制改革体制共识机制变革的实质变革的实质的新动态，以“十六五”整体规划事业编为原型，核心村包围“稳发展、深变革的实质、强行政体制共识机制改革创新、优功能分区、严监管机构、防热险”等价值体系朝向，系统性分析并探讨了近十二年来全省各地央企国资在方法经济转型期与深化行政体制共识机制改革体制共识机制变革的实质变革的实质方位的活动成就。并就国有制控股企业主资源型式改进、业务这个领域价值体系竞争与合作力优化、重大事件方法该项目功能分区、核心村这个领域风险点预防、市場化经济转型期与体制共识机制共识机制生命力激发起等核心村工作，详尽介绍了“方法导航定位—专项计划思路—方法执行工作”层层推行、下地起效的新方式，为国有制控股企业主资源和国有制控股企业主企业主保证 稳步发展做优做大展示了渠道参考选取。
鲍颖对某次教育教育培训讨论会受到的高度点评，会认为某次教育教育培训扣紧也要紧随中国优惠政策市场导向，进三步理顺了的企业战略性转变第一阶段国有控股的企业从战略性整体开发计划到高优质量快速发展方向的新线路与关键点方法。并盼望与永业向右转走三步推动了改革加盟，狠下功夫推动了“第十五”整体开发计划织造岗位，推动了联投荆楚工厂的企业战略性转变快速发展方向。
联投荆楚工厂各业务领域单位部门及子工厂首要有担当人及整体规划在编工作员参于技术培训。